長年会社に貢献してきたミドルシニア層が、厳しい局面に立たされることは珍しくありません。特に、一定以上の給与を得ていた管理職層が直面する「セカンドキャリアの壁」は高く、これまでの成功体験が裏目に出るケースもあります。 突然のキャリア断絶に見舞われたある男性の事例を通じ、中高年の再就職市場における現状について見ていきましょう。
提供元: 幻冬舎ゴールドオンライン
会社のために尽くしたのに、このザマか…「月収70万円」52歳管理職、突然の退職勧告でプライド粉砕。再就職先も決まらず、公園のベンチでうなだれる屈辱の日々 – 統計・調査から紐解く日本の実情